简历撰写材料上所写的内容必须是真实且准确的,不能胡编乱造或过分夸大。诚实可以帮助大家合理切分考察范围,是面试“避坑法宝”。可以围绕主要工作适当增加经历的专业能力提升。凡写必会,材料上的所写的内容都必须掌握,能够明确说出具体内容并做一定的拓展延伸。既然要引导老师,就要避免重大失误。
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1、考研之窗致力于用科技改变教育,以“让每一位考 生享受全国顶级教师课程”为宗旨,迎合广大考研学生 “学费贵”“师资参差不齐”的痛点,考研之窗于2019年推出考研报考规划+全国优质师资线上教学+专属教务老师+个性化定制+阶段模拟考试+线下集训+考前冲刺的先进教学模式,直播+面授结合的全新复习模式, 用创新的科技和科学的复习体系帮助同学们不断提升自己。
2、考研之窗是一家以高端考研集训班起步的研究生入学考前培训机构,经过多年发展为多所知名高校输送大量优秀学员.考研之窗公共课阶段化定制培训,专业课快速提分的教学模式,让所有学员上更好的学校。在学生口中更享有“考研之窗,让考研变得更简单”的美誉。
3、考研之窗总部位于北京市海淀区,在北京、上海、武汉、 天津、郑州、广州、济南、沈阳、长春、大连有多所直 属校区,全国有36所加盟分校。是目前沈阳市平均师资水平最高的考研培训机构。与沈阳理工大学、沈阳化工大学、沈阳工学院有官方合作合同,80%教学点在校内。
大家可以根据实际容量进行的阅读,第一轮的复习应该已经达到理解的程度,也就是说要把课本里面的所有知识点都已经理解了。建议大家在现阶段复习中可以多看几遍目录,重新检测一下自己的掌握程度。
1.理解课本内容,总结
专业内容大部分都出自课本或者是课本知识点的灵活运用,因此,有效复习实际上是要有重点有针对性的进行复习,而不是通篇全吃。历年内容有很多是重复出现的,就是某个知识点连年出现或者是间隔几年出现;还有的是互补出现,就是说课本内容的重点基本是固定的,今年出现了某些内容,那明年可能就会出现另外一部分内容。
2.梳理知识点,标明记号
有名词解释的就要把所有历年出现过的都总结归纳在一下,并标明重复次数,这样历年考查的重点知识就会一目了然;有计算题的就要总结一下这个题型,根据上面的方法也归纳一下具体的考点,还有考试的频率;其他题型也同样。
3.选择相同题型,强化训练
完成了上面几步之后,相信你对所有重点知识点应该都有了比较好的掌握,接下来就是进行强化训练了。所谓的强化训练就是在以前复习的基础上进行灵活的运用,具体的方法是选择相同的题型进行训练,看看那些重点知识自己是否真的理解透了,并能够在解题的时候熟练运用。
4.拓展非重点内容,做到
把握住重点以后再有时间就是要进行非重点知识的拓展了。虽然我们的复习精力应该主要放在重点知识上,但我们都知道,考试不可能只考重点知识,总会有一部分非重点的存在,所以如果你能在保证重点得分的基础上,非重点也拿得起来,说不定你就会比别人高出一大截。
5.提高临场能力,模拟训练
模拟的目的有两个,一个是巩固所学知识,查漏补缺;另外一个目的就是进行时间把握的训练。很多同学平时复习得还真不错,但一到考场就“掉链子”,这就说明临场的能力欠缺,可能是因为心态调整不好、没有答题技巧,或者时间把握不准等等。要克服这一现象必须进行模拟训练,所有的要求都按照正式考试的来。相信经过几轮模拟,不断的进行调整就会达到实战的效果。
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